33% vertrekt binnen 6 maanden zonder goede onboarding...

Zonde!

Maak nieuwe werknemers vanaf dag 1 razend enthousiast


Ontdek hoe we jouw team DOL enthousiast maken 


Wat goede onboarding je oplevert?

54%
productievere werknemers
50%
hoger werkgeluk
17%
hogere omzet fulltime werknemer
Slechte onboarding

Gooi jij nieuwe werknemers in het diepe?

Veel organisaties denken de onboarding op orde te hebben.

Helaas blijkt dit in de praktijk niet zo te zijn.


Waar het vaak op fout loopt:

  1. Geen structureel programma
  2. Onduidelijke verwachtingen
  3. Overload aan informatie op de eerste dag
  4. Geen mogelijkheid voor feedback
  5. Geen meetbare doelen

Dit zijn juist punten die bij uitstek in het onboarding programma geregeld kunnen worden.

Weet jij wat je nieuwe werknemers eigenlijk willen?

76%
wil graag training tijdens 

de eerste werkweek

73%
wil informatie over het 

beleid en regels

56%
wil graag een 

buddy of mentor

Goede onboarding

Geef nieuwe werknemers een warm welkom

Een goede onboarding zorgt direct voor betrokkenheid. 

Betrokken medewerkers presteren tot 2,5 keer beter 

dan medewerkers die geen band voelen met je bedrijf.


De team events van DOL zorgen voor meer verbinding en

samenwerking, eerst tijdens de onboarding, later door de leukste teambuilding events. 


  • Je medewerkers ervaren minder stress
  • Hun creativiteit wordt gestimuleerd
  • De arbeidsuitval gaat drastisch omlaag
  • Teams gaan beter presteren
  • De productiviteit neemt merkbaar toe
Plan een speelse onboarding demo  
Het is gratis en vrijblijvend

“De investering in een goede onboarding verdien je dubbel en dwars terug!”

Zo helpen we jou aan betrokken medewerkers

Goede onboarding

Speels Onboarden

Geef nieuwe werknemers via Speels Onboarden het gevoel dat ze de leukste baan op aarde hebben gevonden! Maak onboarding een feestelijk moment. Zowel voor nieuwe werknemers als het bestaande team.

Teambuilding

Wij ontwerpen creatieve concepten voor teams met interactief spel als belangrijkste ingrediënt. Onze aanpak zorgt ervoor dat medewerkers weer zin krijgen in hun werk én in elkaar.
Change management verandertraject succes

Verandermanagement

Onze evenementen boren nieuw elan aan. Medewerkers leren elkaar van een andere kant  kennen. Zodat ze loskomen van de dagelijkse routine en beter gaan samenwerken.

Wij maken verandering leuk!

Waarom DOL Events?

Al 30 jaar specialist in teambuilding door onvergetelijke spelconcepten


Wij behoren al jaren tot de top van de bedrijfseventsbureau's in Nederland. 

Ruim 30 jaar zijn wij expert in het ontwikkelen en uitvoeren van spelconcepten voor bedrijfsuitjes, trainingen, onboarding en veranderingstrajecten. Centraal in onze werkwijze staan spelvormen en metaforen, die plezierige, interactieve ervaringen creëren en leer- en veranderingsprocessen ondersteunen. 

Zullen we sparren over hoe we alle neuzen binnen jouw organisatie
dezelfde kant op krijgen?